PRACE ROLNE, LEŚNE I SZKÓŁKARSKIE, NA PLANTACJACH
Szukasz kompetentnych i sprawdzonych pracowników? Dobrze trafiłeś! Specjalizujemy się w usługach z zakresu Human Resources (HR). Znajdziemy dla Ciebie najlepszych pracowników.
Prace rolne, leśne czy szkółkarskie łączy jedno: każdy etap pracy jest równie ważny. Zaczynając od odpowiedniego przygotowania gruntów, a kończąc na zbiorach. Dlatego znaczenie mają umiejętności osób odpowiedzialnych za opiekę nad uprawami czy szkółkami. Poszukujemy pracowników doświadczonych i sprawdzonych do wykonywania prostych prac fizycznych, ale również nieco bardziej złożonych i wymagających. Podczas pracy wykorzystywany jest specjalistyczny sprzęt rolniczy lub szkółkarski.
ZAKRES PRAC ROLNICZYCH
W zakres prac rolniczych wchodzi:
przygotowanie gruntów rolnych pod uprawę ułatwiające zakorzenienie się i wzrost roślin,
kultywacja gwarantująca odpowiednie spulchnienie i napowietrzenie gleby,
siew uwzględniający prawidłową głębokość oraz wymagane odstępy pomiędzy materiałem siewnym,
nawożenie regulujące optymalny wzrost roślin,
oprysk polowy, rzędowy lub inny w celach ochronnych,
zbiór płodów rolnych, w tym zbiór kombajnem,
przygotowanie zbiorów do transportu oraz przechowywania.
ZAKRES PRAC SZKÓŁKARSKICH
W zakres prac szkółkarskich wchodzi:
kompleksowa pielęgnacja plantacji choinek, drzew i krzewów ozdobnych, kwiatów,
stopowanie wzrostu wierzchołków choinek w celu utrzymania odpowiedniej wysokości drzewek,
formowanie atrakcyjnego kształtu drzewek i krzewów,
przycinanie gałęzi,
nawożenie regulujące optymalny wzrost roślin,
ręczne usuwanie chwastów w celu ograniczania stosowania środków chemicznych,
ścinanie roślin,
siatkowanie i przygotowanie do transportu,
załadunek na palety.
CO CECHUJE PRACOWNIKÓW POLECANYCH PRZEZ NAS?
co najmniej kilkuletnie doświadczenie w zawodzie lub branży, zweryfikowane poprzez pracę u naszych polskich partnerów;
wysoka motywacja do efektywnej i ciężkiej pracy oraz chęć do stałego podnoszenia swoich kwalifikacji zawodowych;
znajomość języka angielskiego, niemieckiego lub duńskiego w stopniu co najmniej podstawowym, wystarczającym do komunikowania się za granicą;
odpowiednie certyfikaty i uprawnienia w przypadku niektórych profesji i kontraktów
(w szczególności w branży spawalniczej i elektryczno-montażowej) jak np. TIG, MAG, MMA;wcześniejsze doświadczenie w realizacji kontraktów za granicą.